UC知道关于工作经验以及跳槽的问题，请前辈们指导，特别是负责人事工作的
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/03 00:23:11
请问一下各位前辈（特别是做人事方面的），在工作经验方面来说：
1，你们怎么评价具有2年工作经验的大学本科生？
其中有两种：
a，分别在2家公司做1年（即1+1）；
b，只在1家公司做2年（即2+0）；
2，你们怎么评价具有3年工作经验的大学本科生？
其中也分两种：
a，在2家公司分别做过2年和1年（即2+1）；
b，只在1家公司做3年（（即3+0）；
请问各位前辈，哪一种类型更适合跳槽，企业回更青睐哪一种类型的人？请各前辈做出客观的回答，谢谢。
我是大学毕业到现在工作了2年，一直在一家公司工作，没有跳过槽，在公司一直受上司重视，一直负责一些重要的项目，进步非常快，至今公司的技术也学的差不多了，但是公司在工资方面提升很慢，待遇也不怎么好，而且待遇常常受到无名的削减，现在不知道是跳槽还是继续做等工作经验再成熟点再走，在犹豫中，请各位前辈做出指点迷津的回答。
网友“阿拉蜜”说的很有道理，不过我疏忽了一点没有说明，我是做技术的，我的看法是一个公司的技术知识毕竟有限，而且技术类型要做到管理层应当不会在三五年可以做得到，我个人认为应该在5年以上吧，不知道我的看法对不对？你觉得跳一次槽 在技术方面多提高一点有没有可能？是否值得呢？
1，你们怎么评价具有2年工作经验的大学本科生？
其中有两种：
a，分别在2家公司做1年（即1+1）；
b，只在1家公司做2年（即2+0）；
2，你们怎么评价具有3年工作经验的大学本科生？
其中也分两种：
a，在2家公司分别做过2年和1年（即2+1）；
b，只在1家公司做3年（（即3+0）；
请问各位前辈，哪一种类型更适合跳槽，企业回更青睐哪一种类型的人？请各前辈做出客观的回答，谢谢。
我是大学毕业到现在工作了2年，一直在一家公司工作，没有跳过槽，在公司一直受上司重视，一直负责一些重要的项目，进步非常快，至今公司的技术也学的差不多了，但是公司在工资方面提升很慢，待遇也不怎么好，而且待遇常常受到无名的削减，现在不知道是跳槽还是继续做等工作经验再成熟点再走，在犹豫中，请各位前辈做出指点迷津的回答。
网友“阿拉蜜”说的很有道理，不过我疏忽了一点没有说明，我是做技术的，我的看法是一个公司的技术知识毕竟有限，而且技术类型要做到管理层应当不会在三五年可以做得到，我个人认为应该在5年以上吧，不知道我的看法对不对？你觉得跳一次槽 在技术方面多提高一点有没有可能？是否值得呢？
在一个地方呆的人是走不远的！
其实有时候1+1并不一定大于2，你现在刚刚工作2年，职位应该也只是一个执行者，你现在要考虑的是如何进一步成为决策者，就是进入管理层，如果现在这个公司可以给你成为管理者的机会，那你就不要着急离开，因为如果你只是跳槽到同一级别的公司从事同一级别的工作，就没有意思了。跳槽的原则是越跳越好，越跳越高，越跳越宽阔。频繁的同级跳槽对新人没有好处，不如蓄力待发，在合适的机会下跳上一个台阶。