工厂用工不执行劳动合同法该怎么办？

工厂用工不执行劳动合同法可以由当地劳动行政部门或者有关部门责令改正，情节轻的对工厂罚款；情节严重的，提请县级以上人民政府决定责令停产整顿；造成劳动者生命和财产损失的，对相关责任人规定追究刑事责任。
如果工厂的相关规章制度或签订合同时的违法行为对劳动者的切身利益损害了的话，可以根据新劳动合同法四十六条规定由厂家对工人进行经济赔偿。

直接去当地的劳动局或者劳动保障部门或者劳动纠纷仲裁部门进行调解.不要一下子就去起诉,告了也被法院驳回.只有调解不成功或者不满意才能起诉.