关于基本养老保险和失业保险的问题

来源：百度知道编辑：UC知道时间：2024/07/07 07:45:28

我是一名下岗工人，2000年1月1日受雇一个机关单位做临时工。但只与该单位签了半年合同，即2006年10月1日至2007年4月30日。2007年4月30日该单位以合同终止为由不让我上班了，我要求该单位为我补交2000年1月1日到2007年4月30日这一期间的基本养老保险和失业保险，该单位以中华人民共和国国务院令259号第三条为依据，认为国家机关没有列入基本养老保险和失业保险的征缴范围，不同意给我补交。请问该单位到底应不应该给我补交，依据是什么？

基本养老必须列入补交范围，根据劳动合同法，你可以去看看，不论临时工还是正式工，基本养老和基本医疗必须交的，除非合同上有注明不交。失业保险和工伤保险就不一定了，中国很多地区，这两种保险临时工是不列入征缴范围的，你可以到地方社保部门去问问。
可以告他的

应该交。
劳动法第七十二条：
社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

应该交。
劳动法第七十二条：
社会保险基金按照保险类型

关于养老保险和失业保险的问题关于失业保险和养老保险的问题？关于养老保险和失业保险基本养老保险和工伤保险、失业保险和医疗保险这四种保险，那样的保险无须负担社会保险费？养老保险和失业保险基本养老保险、基本医疗保险、失业保险是如何收益的关于失业保险、工伤保险、养老保险劳动合同到期离职，单位代扣的个人基本养老保险和失业保险会不会退还给我？劳动合同到期以后，换了单位，在原单位缴纳的基本养老保险和失业保险怎么处理基本养老保险、失业保险、医疗保险、住房公积金计提标准是多少？企业和个人各自负担的比例是多少？谢谢