没有毕业证不能签合同？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/29 03:05:22
我今天去面试招商银行的白金客户经理，现在打电话来通知我面试通过了，可是叫我毕业拿到毕业证之后才去体检和报到，我要一个月之后才能拿到毕业证，这段时间我和公司也不签什么合约，那到时候会不会有什么意外？因为如果这个工作确定了，我就不去找其他工作了，专心准备毕业设计答辩。
希望了解这个职位或者熟悉这个情况的朋友认真帮我解答，我会追加分数。谢谢了！！！
招商银行信用卡中心那边只是打电话来通知我面试通过了,叫我拿到毕业证之后去体检,然后去公司报到,其他什么都没说了,感觉有点奇怪不是吗?大家知道这是怎么回事吗?正常吗?

正常的，没有关系。
等你拿到毕业证之后，只要体检没有问题就肯定不会有问题的。
你可以要求先签三方协议的，不过因为没有体检所以不知道会不会帮你签，不过即使签了如果体检不过关也不能入职。
所以先确定自己体检是否能过关，如果没有问题，那就可以放心了。

应该先签就业协议，

在你正式毕业前生效，

当你拿到毕业证后，

再签劳动合同，

不过各个单位有各个单位的规矩和习惯，

那边的负责人既然这么说的，

就不会错，

你等着毕业就行了

不一定要毕业证

要三方协议啊

只要有证明都可以拉

呵呵

你叫学校给你的那个三方协议盖章 拿去都可以了

再工作都行了

不一定要毕业证的

放心吧

只要有毕业证明或者相关学校证明都行

你去报道都是

看的是能力

毕业证是早晚的事情

不用担心太多

呵呵

愿你好运

没有毕业之前不签劳动合同的。如果你很重视这份工作的话可以去单位交涉一下，可以先签定就业协议，通过就业协议约束一下双方的关系，并且没有就业协议也没有就业报到证的，签定就业协议可以约束一下双方的义务关系，也就是你毕业了公司必须确定要你过去单位工作，如果不履行的话需要付违约金，如果你不去报到的话也需要付违约金，这些情况就看你跟单位的协商结果以及你们在就业协议里的约定了！
我知道的就这些了，关键是通过就业协议中把双方的义务关系约定好，再通过就业协议办理档案的人事代理以及办理就业报到证，这样才能去公司体检呀！
祝你成功，希望你能早日与公司有个协商的好结果，找工作不容易呀！

到学院开一个证明，证明自己表现良好，可以按时拿到学位证和毕业证。
这样就可以了而我的同学就是这样做的，协议都签了。