现在已经拖欠我们三天没发工资了。老板，老板娘都相互推托不发工资。请问我们可以去劳动局告他

我们是汽车服务公司，有很多替客人服务的项目，比如替客人代缴养路费，保险什么的。就有代缴的什么的费用一下子也不容易收回，现来老板娘说了，不把那些费用收回来工资就不发了。
我们的情况是很特殊，合同上签的是上班时间五天八小时制，但老板给我们的解释是我们是服务行业，上班的时间不能那样。现在我们的上班时间是六天十小时制，两三天就要值一次班，值班就是上十二小时了。更有的是：签合同是底薪1200元。但给我们的工资条都是底薪600元，再加话费补贴，岗位经贴，全勤什么的，怎么加起来都凑不到签合同时的1200元。这些我们都能去告他吧？能给我们什么补偿呢？

我们现在的公司拖欠我们的工资3个月了.应该怎么办?才取争到拿回我们的工资? 公司拖欠我们工资怎么办？我们不干了也不给我们结工资，我们 找谁去啊！~~~~~ 老板拖欠我们工资怎么办 半年没发工资了，谁帮帮我们 老板拖欠我工资一年多了， 每次都打电话都推辞，我们没签合同，也没欠条，请问我还可能要回工资吗 我已经离职了，但是公司拖着我两个月的工资没发，我现在该怎么办啊？ 只发一半工资 第1 个月 是否合法？相当于拖欠了半月工资 公司拖欠我们工资已经快两个月了，我怎样通过法律来保护自己，需要是吗样的程序？哦，我是深圳的。 公司拖欠（不发）工资，试用期没签合同向劳动局告他有用吗 公司拖欠我们工资如何解决