造成公司损失的赔偿问题在新劳动合同法有否解决

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/27 07:31:12
我有位同事是搞出货的，前阵子到商店收回公司货物的时候，签了名
但货物却不见了。货物是几件名版衣服，价值达上万元。公司要求我的同事按七折价格赔偿损失，请问这样做是否合理。据我所知在员工在公司入
职前签了一份公司的规定，但是因为不是一式两份的，公司在员工入职当
日要员工看，但一般情况下很多人因为心急入职开工，并不会仔细看就签
定那份规定，但是按一个普通职工的收入，要赔七折的价格也是相当入肉的。
请问各们律师对于这种情况，有可能通法律争取更合理方式吗。
我认为赔偿货物的成本价才算是合理。请教

也许就不应该赔。
他们的合同有没有条款规定，他如果对公司的利益造成了损害要负责赔偿？
即使有，那国家法律有没有规定这样的条款是无效的？
我没有看过劳动合同法，所以也不能妄断。
你最好去找个比较专业的律师问一下。
那是好几千啊！

劳动法和劳动合同法都没有具体解释。
赔偿要看 你同事的责任有多大；数额是否合理。