我想做软件销售，不知道该怎么谈工资。

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/30 02:45:57
我有两年工作经验。一年半的erp软件开发经验。半年的软件销售经验。像我这种情况应该怎么样跟公司开新水,在上海这个地区。底薪该开多少。提成又该开多少呢？请有经验的人告知一下。谢谢！我知道每个公司都不一样，你只须回答我一般情况该怎么开。外企怎么开，私营怎么开，合资公司又该怎么开工资！
还是没有给我一个具体的参考数字！没我满意的答案，我觉不乱选一个标准答案。

底新3000．提成％10．尽供参考．没依据．因为我没做过这行．

不必要分那么清楚，你面试完毕之后一般面试官会问你还有没有什么问题要问的，这时你就可以侧面问一下“我想打听一下贵公司和我条件接近的一般收入多少？有什么好的发展前景？工资构成等等”之类的问题，这样你就基本心中有数了。至于具体数字还是要等到正式录用之后才能确定的。

既然你决定去面试，一定比较了解对方的企业，如果是国企或者台资，工资构成是很死板的，你开价太高完全没用；除非是外企或者私企工资比较灵活，前提是你的能力对得起你那点工资，你才有资本向老板开高价；其实个人觉得不需要在面试的时候把这事情谈那么清楚，你可以在试用期多和同事接触，搞好关系，之后通过他们了解一下同岗位的工资状况，转正时候才能知己知彼，和老板谈转正之后的工资。