我把人打了.问题不大.如何处理.谢谢.

再次验证了郭冬临那小品里的那句“冲动是魔鬼”的正确性了！呵呵
第一步：主动道歉并主动提出为人治疗。但要医生的诊治结果留为证据，最好能要医院开个证明来，以备后患。
第二步：消除这件事在公司的影响。不要怕丢面子，最好能在公司会议上公开道歉，你要知道，公开道歉既是保全他的面子也是保全你的面子，同时还可以为你的下属留下“大丈夫能屈能伸”的好印象，为自己以后的管理工作打好基础。
第三步：（备用步）主动报案，防止敲诈。主动承担责任（按你所述情节并不严重，按法律来说，最多是赔人医疗费）。
第四步：反省自己。再次提醒，“冲动真的是魔鬼”，我们每一个人对每件事都要三思而后行。

诚恳道歉,最简单也最深入人心

你是他上司啊！！他敢找你要钱？？？他不想做了？
在说都已经好了还要什么钱啊！！！最多给他道歉！！你要是给了他钱，以后会得寸进尺的！！！！不信！！！等着看吧！！！！
！

为了这些小事有必要动手吗?做为领导,有些细节更要注意,怎么样都不能动手打人,你动手了,那你这个人的形象就彻底的改变了```你想要这样的结果吗?不想.对吧!所以,以后做什么事都要三思.
有一句话说的好,能用钱解决的事都不是什么大事,他要钱你给他,只要他不是很过份的敲诈``只要是合情合理,你给,毕竟是你做错了.
这件事你就当是给自己一个教训,我相信你能处理好!