我的薪水能要回来吗？线上急等！！

你可以到当地劳工保障部门去投诉,虽然没有签定劳动合同,但是只要你能找到在这家公司上班的证明就行.比如说胸卡\工装\工资条等都可以.

去吧,为了自己的合法权益,你能赢的.但是再找工作时,要注意签定劳动合同.

按劳动法是只要有工作就必须付工资.
你可以去律师事务所咨询.

按照法律的角度讲能够要回来，可以去劳动仲裁部门告他，只要能够证明你们属于雇佣关系就可以，但是怕你因时间问题拖不起，以后到了发工资的日子，拿了工资直接走人，工作也不交接，千万不能在贯这这些禽兽老板了

没有合同，基本上是没有戏，不过，有一点，如果你们公司的员工多数是没有合同的话，你就可以到劳动部门去检举，而不是投诉了，因为按着规定，企业用工，必须与员工签定合同，并买保险等一系统的费用，所以，很多私营企业不与员工签合同，目的也就是为了省钱。

你可以跟前老板讲，如果不给你这一个月工资，你会到处搞一搞的，反正我就是一瓷碗，就要跟你金碗碰一碰，我碰碎了也就是一瓷，你金碗碰掉一点点，也会不爽。

这年头，软的怕硬的，硬的怕不要命的，豁出去了，没有搞不定的事。

没有合同不要紧，关键是你有没有以前发工资的凭证，如果你又任何可以证明你再这个公司工作的证据的话，按照国家劳动法规定，如果你在工作超过1个月单位还没有和你签订劳动合同的，从你工作的第二个月开始，公司必须支付你双倍的工资，所以恭喜你了，你去劳动局去问一下申请劳动中拆吧，只要事实成立，你可以拿到好多的赔偿的。恭喜恭喜啊