重签劳动合同，不想签怎么办？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/21 22:30:52
我单位再原来合同期未满的情况下要求全体员工重新签订劳动合同，但是我想在原合同期满后辞职，并不想重新签订，请问我有权利拒绝签订么？原来的合同是否依然有效。
ps.我单位的合同要求你只签乙方你自己的姓名和手印，中间所有条款都是空白，你签完后就上交单位，所有条件单位填写你根本就不知道。
原来的合同还有两年到期

这种合同本来就是违法的，你可以不签。
但是原来合同到期后，就因为合同到期而终止，不再有效。
违法合同是无效的，法律会判定。
辞职可以啊，因为合同到期后，员工有权拒绝签订新的合同，法律上视为合同终止，结束双方劳动关系。
至于补偿，请参照新劳动法。

双向选择，你有权利不签新的劳动合同，但是需要提前30天通知用人单位，在此期间，你和你单位的正在履行的劳动合同依然有效。
很多用人单位都仅让劳动者签名或摁手印，你也不用担心，。有些地区的劳动合同是劳动部门统一监制的，有固定的格式。
即使合同中有违法的条款，在具体的适用中也是没有法律效力的。合同的基本原则就是公平公正。不公正的合同是不具备法律效力的。

可以的.你说没到期.不愿意签订就可以了.

不要签啊。不能签双份合同的啊。本来有了合同可以不签的