谁来关心一下乡农技人员的工作？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/27 12:13:44
我在宁乡县某乡农技站工作，工龄二十一年，学历本科。
我们虽属事业单位，但工资和私有企业一样，完全由别人任意给，工资从个人手里领，强者多得，弱者少拿。在人民收入普遍提高的近几年，我们的收入却越来越少，月工资由以前的近千元逐渐降到五六百元，最起码的基本工资得不到保障，更不必说享受其它福利奖金。年收入一万元对于我们来说是天文数字，可望不可及。待遇差，工作时间又长，从农历正月初八上班到十一月份，没有节假日和休息日，每天早上7点上班直到下午19点才能下班，紧张季节还得加长时间。面对每况愈下的境遇，无可奈何，近年来只得闲居家里，领着生活补助过日子（享受生活补助的前提条件是：不在本乡做农资生意，否则扣除生活补助）。
其它单位的工作人员近几年累次上调工资，我们单位一次也没加。最近全县干职工月工资普加200元，我们也是干部编制，却没有加。请问身处如此单位，享受如此待遇，难道就只能任人宰割吗？谁来关心一下我们这些弱势群体的工作待遇？把青春韶华贡献在基层第一线的我们，如今已年过不惑，年轻不再，困境面前无能为力，只能求助大家了，敬请好心人指点关照！

你们工资和私有企业一样，完全由别人任意给
说明你们公司的规章制度很不健全
你们有没有举办过职工投票之类的活动
经过投票
不适合的制度可以废除
但是看样子你们是没有过类似的活动了
你们加班却不加工资那完全是单位侵犯
了你们休息和休假的权利啊！
你可以通过以下的方式来解决！
1.和单位的主要领导或者负责人进行沟通，看看能不能增加你们的工资]
2.向劳动保障部门反映情况
3.请劳动仲裁部门出面进行调节
4.向人民法院提起诉讼
有个建议就是
既然你不甘心任人宰割
那就辞职！
去找别的工作
只要比现在的强按酒可以！！