首都机场工作介绍

劳务派遣工：
假如你与甲公司签有劳务合同，你就是甲公司的劳务工；你被甲公司派到另一个乙公司参加劳务，享受乙公司的报酬。
一是社会保险待遇。国有企业失业人员与劳务派遣企业签订劳动合同后，就成为劳务派遣企业的职工。根据国家规定，所有企业都必须为职工缴纳各项社会保险费用。因此，国有企业失业人员到劳务公司再就业后，劳务公司必须为其缴纳五项社会保险费用，即基本养老保险费、失业保险费、医疗保险费、工伤保险费和生育保险费。缴纳基本养老保险费和失业保险费的基数为：低于自治区上年度职工月平均工资60%的，按60%缴纳；高于60%的，以应发工资作为缴费基数缴纳。医疗、工伤和生育保险的缴费基数为：低于本市上年度职工月平均工资60%的，按60%缴纳；高于60%的，以应发工资作为缴费基数缴纳。冬季停工期间，由单位和个人缴纳的各项社会保险费，全部由用人单位承担。
二是住房公积金待遇。根据国家和我市关于住房公积金管理的相关规定，在同一非公有制企业就业满一年以上（含一年）的合同工龄的职工，企业和职工个人都必须缴纳住房公积金，公积金归职工个人所有。企业和职工缴纳住房公积金的基数为职工本人应发工资，缴费比例不得低于工资基数各5%的最低标准。本市国有企业失业人员与企业解除劳动合同时，已经将单位和职工个人缴纳的住房公积金退还给了本人的，这次实现再就业后，自建立劳动关系之月起，重新为每个再就业人员建立住房公积金专户。

一般都是某个与民航有关的培训公司，经过培训，然后上岗工作，与劳务派遣公司签合同。

北京首都机场8月下旬安检面试基本要求:
岗位:安检员 主要负责进入机场的人员,行李,货物的安全检查等。
培训:300课时,无工资,包住宿,伙食费自理。
待遇:实习期1-3个月,取得安检证后为初级安检员,月基本工资1200-1600(另有效益工资及奖金)。逐年参加中、高级安检员资格考试。中级安检员基本工资 2000-3000元(另有效益工资及奖金) 高级安检员基本工资3000-4000元 (另有效益工资及奖金)。
单位负责员工的养老、失业、医疗、工伤保险等险种(此项费用不包含在工资中)。如因员工个人原因不继续在本单位工作,各种保险将一次性转入本人户口所在地社会保险机构。其他单位员工所享有的权益。