双倍工资如何计算??

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/22 17:34:31
我在一公司6月10号上班至8月4号请假至8月25号. 但经理视为自离 并且不给我任何手续和工资
我投诉到劳动局 已要回工资 在进入公司之前 并为给我签过合同和交社保之类的 还有 公司的工资很低 750 底薪加班费5块 星期6不算加班费
这些应该怎么算???

星期六有加班工资的,而且是双倍的,拿你的出勤证明,到劳动局去资询一下哦!

周六的加班工资按照月工资总额(含底薪和5元加班费)除以22(每月按22个工作日)再乘以天数(周六的天数)

如有疑问,也可向劳动监察部门投诉,请求协助解决.他们一般会帮忙的.