当局者迷，大家都来帮分析下！！！谢谢

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/04 06:14:11
我是今年应届毕业生，原来因为朋友的关系去了一家单位就业还比较顺利，最近辞职了，这次就要自己找工作面试了，今天去了一家培训中心面试，我给她看了简历，她就说你是应届毕业生阿，她说他们公司要一上来就能工作的人呢，就把简历还给我了，意思是不行了。我拿简历的时候隐隐看到她打量我来着。
朋友们，前辈们，能不能给我分析下呢，到底真的是因为我没有什么工作经验所以她拒绝呢？还是有别的什么原因，比如她打量我觉得我们合不来她第一感觉不喜欢我呢？还是别的什么原因呢？谢谢啦。

如果他是仔细打量你以后再说，不招应届毕业生的话，我认为可能是你个人不适合这类型工作；如果是一看你就是应届毕业生而不招收，再打量你，那么就是该培训学校确实不要刚毕业的了.打量你估计是她对你个人感兴趣.

以上代表个人观点

很多公司都不要刚毕业的学生 他们需要的是有经验的人才 公司为节约成本这样做很正常的
公司培养人才不容易啊

可能是这些原因：
1、公司有些职位确实需要有经验的同事。
2、可能该招聘职位临时缺人，需要一个马上能上手工作的同事。
3、看你简历，跳槽频率太快。
4、HR在招聘时，都会在谈吐与动作上，观察你的性格，若感觉你的性格不能适应这份工作或与你现在上司不合适，都会成为不用你的理由。

和她套近呼要是不行就换一家

基本上就是他说的原因。

是因为我没有什么工作经验所以她拒绝