以前公司老板让我回去上班,我该怎么做!

我在以前公司上班已有2年时间了,公司里面我主要负责财务方面的事,但是其他的一些杂事老板也都是吩咐我来做,就连网上业务这块也都交给我做,一整天上班没得闲,而且也来不及,我跟老板提出再找一个人来,老板嘴上是答应了,但一直没找,更让我郁闷的是我在公司做了两年工资一直不给我涨,于是就辞职了!我现在换了一家公司上班,虽然工资不高,但人很轻松,没有太大的压力,公司管吃住,条件也不错.唯一不好的,就是被公司的老员工
现在以前公司的老板让回去上班怎么办,说公司不能没有我之类的话,说有什么条件让我提出来,公司都会满足我的!我应该怎么办(注:对原来熟悉的环境还是比较怀念的,就是工资不涨很气人,也许是我的性格在软弱了)

重新签合同。在合同上说清楚就行了。有意见可以提。但有烦恼就不要说了。回去后首先说清楚。我是什么部分做什么工作，还有对老总说你现在的公司待遇怎么好怎么好。如果老总真的想你回去的话。他会考虑你这方面的问题。

我 是 做 服务的。 现在 在 阿呀呀上班。。 以前的店 老板也 多次打电话让 我 回去。。 我的 也 是 。 在那店做了 快 一年多了。。工资也是 米 给我长。。而且 我的上班。时间 都要 比 他们 长。。 拿货。摆货。补货。管理。 招工。 什么都 要 管。。 老板也 说要 给 我加工资。 但是 。都米 给。 过完年的 时候说了 要给我 放假也 都米 放。。 诶。。 所以后面 觉得 压力大。 就 辞职了。。其实现在想想。。 老板他也有 他 的 难处。。 不是 说 招 就可以 招到一个 自己 可以 信得过了。员工。。 因为 我 自己 也 招过。。 真的 要想 找到 个 有 能力。 信得过。 的 好员工 不 是 一件 很 简单的事。 就像大海捞针。 就 算了解了。招进来了。。还要 经过一段时间的 了解。 业务在慢慢 交接。 他让你做那么多。 也是 出于一种信任。。 因为他 相信你。。 一个好 的 员工 。。老板都是 不会亏待的。 因为 他 自己 都 知道。 现在 市场竞争力大。 招工也是 个难事。丢失一个好员工。。他也心痛。。 压力是 大点。 我 也 可以理解。。 人 本来就要 在压力里得到成长。。 压力 其实也 可以 作为个 动力。。 做多点。。 反而为自己多积累些 经验。。 以后 就 算为别人打工。。 或 自己 做 老板都好。。 自己也 不 会吃亏的。。

觉得原来公司有前途，适合自己的话就回去！
要认真考虑自己的前途，一定要为自己的钱途来着想，
人不为己，。。。。。
那个老板也是为他自己啊！
所以一定要慎重！

条件合适，订立新聘用合同再回去……

哈哈，你的问题和我的一样，只是我还没有辞职而已，这个确实是比较头疼哦，我现在也是啥都干，包干就像个老板。就是一个月几百块。我告诉你，我正打算走人，然后逼他给我涨涨工资，工资涨了，工作忙点也无所谓了，因为我们还要是处在工薪阶层，这个是现实，我选择接受。只要工资合理， 我愿意忙点，但也是指合理。