中秋期间除中秋当日外,前后两天也是假日吗?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/21 20:27:49
以下是国务院办公厅关于2008年中秋国庆放假安排
中秋节：9月13日—15日放假，共3天。其中，9月13日（星期六）为公休日，9月14日（农历八月十五，

中秋节）为法定节假日，9月14日（星期日）公休日调至9月15日（星期一）。
我所在公司平常期间只休周日,到了中秋期间,国家法定中秋节当日9月14号放1天假,周日的假推至周一9

月15号,那么9月13号周六是不是也一定要放假,不放就要安排补休或按平常日工资的3倍来计算!
关于节假日放假,有以上疑惑,请网友解答下!
我们是在小城市的公司里,对于国家节假日的执行有时不到位,为了生活,有的时候不放也没办法?这符合国

家的节假日规定吗,可以到哪咨询或申诉?

根据国务院新的放假规定，中秋节为法定假日，假期为一天。
实践当中通常将星期六和星期天与中秋节一起放假，一共是三天。但是这三天假期的法律意义是不同的。中秋节的假日是法定假期，星期六、星期天是法定休息日，两者不可混淆。在劳动法上，如果三天都加班的话，用人单位支付工资的标准也是不一样的，其中法定假日的一天，用人单位需要支付不低于3倍的工资，其他两天需要支付不少于2给的工资。因此，如果三天都加班，用人单位需要支付的工资是7倍，而不是9倍。

你知道哪天是放假就好了嘛，公司都是按照国家规定放的嘛

中秋节的法定假日只有一天，如果平时休单休的公司，就是连起来放两天，只要14日放假就不用给3倍工资，这周的公休就得看公司了，按理说应该是补休的

4566456

应该是吧

对，都是的