《管理学》 单项选择题 求答案

1.组织管理中的尽责用权还必须配以相应的经济利益，获取相应的经济利益是负责任者不可侵犯的权利，也是用权者的
A .保健因素
B .激励因素
C .协调机制
D .约束条件
2.当人们认为自己的报酬与劳动之比，与他人的报酬与劳动之比是相等的，这时就会有较大的激励作用，这种理论称为：
A .双因素理论
B .效用理论
C .公平理论
D .强化理论
3."德宇"系列家用电器以其质量好、价格适中受到城乡居民的欢迎，该厂负责人决定聘请专家制定企业未来3―5年的发展计划，你认为下述哪一个最合理？
A .规定组织各项活动的行动方案
B .详细制定企业各部门所要达到的具体指标
C .确定组织应该从事的各种活动的详细目标
D .制定企业发展蓝图规定组织各部门从事活动应该达到的目标
4.制定程序的主要目的是
A .减轻主管人员的决策负担
B .让工作井然有序
C .让下属有章可循
D .对下属和工作进行控制
5.高层管理者的主要工作是什么？ （ ）
A .决策
B .控制
C .协调
D .领导
6.首先提出企业中存在非正式组织论断的是
A .梅奥
B .麦格雷戈
C .威廉.大内
D .赫茨伯格
7.横向联系的跳板原则是由谁提出的
A .法约尔
B .泰罗
C .西蒙
D .韦伯

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