未签订劳动合同，雇主可以无故解雇劳动者吗

不可以无故解除劳动关系。
用工之日起一个月不签劳动合同的，用人单位需支付劳动者双倍工资，一年以上不签的视为签订无固定期限劳动合同。你可申请劳动仲裁。

可以啊，你都说了未签订劳动合同

是的.

不可，用工之日起一月不签合同的需付双倍工资，一年以上不签的视为签订无固定期限劳动合同。你可申请劳动仲裁。