泰康人寿招聘储备管理干部具体是做什么的?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/29 00:14:16
我是在泉州泰康进行笔试和面试的,本来是要应聘"管理处助理"..其总监问了我案例问题后,决定录用我了.说用两种职位让我选,第一种是助理,工作较简单,福利也较低..第二种是储备管理干部,培训的机会很多,福利也相对较高..结果我就选了第二种.他就开始祥解第二种,说需要培训六个月,培训之后要考证,报名60+材料30+工本费10元.培训完考核通过才转入正式员工.培训期间根据个人表现,工资也不一样,800到3000的都有..并且要求我提供相关复印证件以及照片,银行账号...
我现在想问的就是应聘这个职位需不需要卖保险?..我可不想卖保险啊..当时问这个总监,他说卖保险属于第三种职业:业务员,不过我真的担心要卖,他说培训期间就是理论与实践相互结合,难道实践不要卖保险吗?..

很可能就是卖保险，确实有很多冠冕堂皇的名号！

我就是泰康的，很抱歉，其实我也很不高兴公司一部分人在招人时有欺骗行为。
这与所在主管有关。我所在部门没看见有这种事。

至于业务员，恐怕很少有要培训（在课堂上的那种）六个月的，那样公司成本太高了，但如果所谓培训就是卖保险，我就无语了……

再仔细问一个主管，直截了当说你不会去卖保险，那样他还有什么说的。也许他还会说没关系，因为当你一旦上编后，即使没有去卖保险，他可能也会有增员奖金的。

上编要考过代理证后，要签代理合同，还要交押金。你直接说那个押金你是不会交的，代理合同也不会签。这样，没有利益的事，他还会干吗？

祝你好运！

骗人的 你不要去 你为何不再选一下试试呢 那样相对稳定的 反正你什么都不会 如果有机会 以后还是可以改的 据我所知 如果进了保险业成为正式员工 待遇不会差的 如果是你我就选第一个 避免风险

做业务员!