各位专业朋友，我想咨询一下在试用期，公司是不是就有义务给员工买社保。我非常想要一份社保。

签合同有一个月的缓冲期，从你的叙述看好象有3个月的试用期，到第二个月的时候，公司就应该与你签合同，合同中要把三个月的试用期包括在内。
按《劳动合同法》的规定，自试用期开始用人单位就要为劳动者缴纳社会保险金。社会保险金可以在签了合同后补交的。
你要保留一些进公司的证据，如工资单、任务单、考勤卡、上岗证等等，万一公司解雇你，可以到劳动保障部门（劳动监察大队）进行投诉。

按规定，合同期包括试用期在内，当然要交社保。但大多数企业都是过了试用期，才给交；有的单位啥时候都不给交。
买方市场啊！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

要过了试用期。。。。
试用期中 双方都没有太大的约束能力 所以不会买社保的。。。

试用期一般不会买
等过了再补上
如果你现在找部门，公司可以选择结束使用

单位在试用期应当给你上社保，如果单位不上，可以打劳动局的电话投诉。北京的投诉电话为12333