社保可不可以停一段时间以后再交

社保可以停一段时间后再缴纳。
社保缴费比例如下：
养老保险：用人单位20%，员工个人8%
基本医疗保险：用人单位6%，员工个人2%。
失业保险：用人单位2%，员工个人1%。

工伤保险：用人单位0.4%-2.4%（共六档），员工个人不缴费。

生育保险：用人单位0.8%，员工个人不缴费。

社保可以停一段时间，以后再交。

一、从单位辞职后的社会保险：
1.农业户口的可以退保（持身份证、社保卡、原籍政府回乡证明办理）
2.城镇户口的不能退保
2.1.办理转移手续后在新单位继续参保（新单位在异地的，需向当地的社保机构确认能否转入）
2.2.办理转出手续后以个人名义继续参保（持身份证和社保卡到社保机构办理）
2.3.停保一段时间，以后再续保。
注意，参保和续保的累计年限要在15年以上，否则不能享受养老金待遇。

二、尽管参保和续保的累计年限在15年以上，就能够享受养老金待遇，但是参保年限越长，缴费金额越多，今后的养老金也就越多，反之则少。

三、缴费基数：
以劳动者所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60%-300%为缴费基数，按月缴纳。

四、以单位员工名义参加社会保险的缴费比例：
1.养老保险费：单位缴纳20% ，个人缴纳8% 。
2.失业保险费：单位缴纳2% ，个人缴纳1% 。
3.医疗保险费：单位缴纳8% ，个人缴纳2% 。
4.工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。
5.生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

五、以个人名义参加社会保险的缴费比例：
1.养老保险费：个人缴纳20% 。
2.医疗保险费：个人缴纳5% 。

六、各地社会保险的规定会有不同，拨打劳动保障电话12333可以咨询当地的具体规定。

楼上讲得很详细.停缴没关系,到了新的单位再续交,累计要有15年才可以领养老金.

看你在哪里了，深圳两年内补交都可以的。

社保是可以续交的，但