很无奈的辞职！

其实这个是对自己的一个了解和认识的过程。自己想要什么，该怎么做，清楚了这些之后面对公司的错综复杂的情况都可以泰然处之了。
我们可能会发现现在所工作的公司处处都是问题，boss用人不对，同事接触不好，工作效率也不高，人情世故太多等等这样那样的问题，其实你换一个单位同样存在这些问题的，毕竟这是个大环境所导致的。
那么，是不是面对这些我们就要辞职呢？答案当然是否。问题是肯定可以逐步解决得，只是第一步一定是面对，第二步才是解决。怎么面对？去适应它，不要用100%的情绪抵触，一旦抵触你会很难了解内在的许多东西。适应它不代表习惯它，你要能够在这些并不好的工作环境中如鱼得水，站到自己的一个高度，然后才能解决它，不是吗。
工作紧迫，只能简单的说这么几句，如果觉得有帮助，实属荣幸。

就像和陌生人见面，你要了解他肯定是从外貌
先看公司的硬件条件吧，例如电脑、各种外挂。要是配置低、外挂少，公司肯定没有什么实力
再看员工衣着和妆扮，要是穿的很随便，地摊货，公司肯定工资不高
员工的行为、工作的氛围也很重要，要是大家聊天、做自己的事情，肯定公司业务不多，要是大家情绪不好，就要注意了，没准有难言之隐阿

时间与经验的积累

到贴吧或者论坛上找找.年轻的话,如果想学技术,那么就从基层做起,花三年多的时间,不行再跳槽啊