关于面试的问题，

楼主:
1.你没有工作经验,这对於你来说是个很大的弱点.
2.针对你的阅历方面,你要谈工资,企业会认为你没有资格的.
3.现在工作那麼不好找,有了一个工作已经不错了.对於没有经验的你来说,积累经验是最重要的.所以,你不要谈哪些了.一般刚毕业的,工资都是看公司给了.我们是没有实力要求的!
4.面试的时候,你可以试探性的问下工资待遇问题,但也只是问下.做到心理有数就好了.关键看你能否学到东西了.
5面试时候,做到大方,得体!

综上,建议楼主工资待遇大可不谈,进入工作才是真的.我们现在要的是经验!

你好象没有资格谈待遇.

人家会反问你会什么的,你自己不能独立胜任一个工作之前最好不要提这些.

只要说自己以前在学校做过什么就行.

我也刚刚参加完面试，每个人面试面对的问题都是不一样的，谁也不知道他到底会问什么，你会认为他在面试时问你和专业有关的问题，但是他偏偏没问，其实重要的是你给面试你的人留下的第一印象，让他一见到你就觉得你可以，即便刚到公司你的业绩没什么起色，他也会告诉你慢慢来，业绩这东西，需慢慢积累。等等安慰你。所以面试的问题没有固定的，不过有一点你会的东西越多肯定就越没问题。