国营企业一名职工，因企业改制，单位单方解除合同，北京市对于赔偿有何规定。不解除合同有如何规定？

建议你可以与单位解除合同，35年工龄，估计年龄也在50多到60岁了。到退休期间的几大保险可用解聘安置费交。其安置费的计算为每年工龄补赏一个月工资，（其工资标准为：高于当地平均工资的按自己的工资标准计算，低于社会平均工资标准的，按社会平均标准计算。

给钱就可以解除。