UC知道跪求答案！没有签合同，上班两个半月被炒工资怎么算？
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/20 02:49:23
大家好，我是一名服装厂的工作人员。在一间工厂工作了两个半月，没有签合同（全厂的员工都没有签合同），如今被炒，没有事前通知，即炒！我从上班至今，两个半月的工资厂里都还没有给，只给了300元。我的工资是2500元一个月加每月150元的伙食补贴。现在被厂炒了，我一共能拿
根据2008年1月1日实施的《新劳动合同法》.
规定没有特殊原因，辞退员工应以书面形式提前30天通知员工，并给予经济补尝。
《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
先去当地的劳动仲裁部门，不服仲裁再去法院。
试用期跟你约定的工资是多少你就能拿多少,厂里不发工资,你们赶紧找当地劳动局,免得老板跑了
根据劳动法规定没有特殊原因，辞退员工应以书面形式提前30天通知员工，并给予经济补尝。实践中，经济补偿法院很难支持，但工资是肯定会支持的，关键看你是否愿意花时间和精力去和厂打官司了。先去仲裁，不服仲裁再去法院。
我的情况和你的很象，钱不多的话，就算了，以后要小心，一顶要签合同
找当地劳动仲裁
我呢!只能说最少要拿回本地最低工资,你说他给300元,你说像话吗?