试用期6个月,现在干了5个月了,被裁,工厂不给任何赔偿这样对吗
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/20 17:22:41
工厂效益不行,不是我不能够胜任工作,工厂也没提前通知
3年合同可以6个月试用期。被裁员可以获得半个月工资的补偿
因为是试用期 所以没有 不过要付你5月工资
试用期是不能超过三个月的,你可以去社会和劳动保障局投诉企业,得到应有的补偿!
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3年合同可以6个月试用期。被裁员可以获得半个月工资的补偿
因为是试用期 所以没有 不过要付你5月工资
试用期是不能超过三个月的,你可以去社会和劳动保障局投诉企业,得到应有的补偿!