公司因无订单放假两天，请问这两天应不应该照常发工资

1、公司放你两天假，那肯定就是不想发这两天的工资。有没有这权力不重要，在现实中老板这样做了一般也不会有什么事。打工者如果要拿起所谓的“法律武器”违护自己的权益。那么，个人损失会更大，除非老板良心发现。这就是现状，很难改变，

2、如果老板不上保险基本没办法，但如果有把握找到新工作，那么可以找当地劳动部门投诉，并要求支付双倍工资，包括赔偿没上的保险。这是按《劳动合同法》规定你应得的，坚持争取自己的合法权益，即使不成功，也让还在那单位做的员工知道真相，老板就会有压力，你也有功德。当然，接下来你就准备好卷铺盖走人，重找新工作。

我觉得你千万不要想着《劳动法》就是维护自己一切权益的法宝。如果果真如此，现实中就不会有剥削者和被剥削者这一说了。
一般情况下，法律在用人单位这里来说是没什么大作用的。除非是特别大的事情，否则一般人是不愿意起诉谁的。老板也知道，所以他尽情剥削着，肆无忌惮。

老兄，不就两天的工资吗，现在金融危机这么严重，个人觉得你能忍就忍，不要再折腾了。失业了，再找很难滴。

上保险干什么啊？你知道你们公司给你上的保险额度是多少吗？如果是最小额度的，不如不要，如果你也不确定你是否跳槽，那上保险更没用了。一般保险都是单位交一点，个人交一点这就意味着，你的薪水还要减少。考虑清楚吧.....