我现在特别纳闷，是不是爱立信的员工基本上都是跟外包公司签合同啊。

跟外包公司签合同同样是受劳动法保护的，只不过发生劳资纠纷的时候仲裁主体不同。也就是出什么事了你并不是爱立信的员工，而是跟你签合同的服务公司的员工。对于公司来说就是法律风险减少了

我不是爱立信的员工啦，可是我们公司有相当多的中级管理人员和外面的劳务派遣公司签的合同