公司放假三个月不开工资不交保险，如果效益不好，就三个月后办离职

来源：百度知道编辑：UC知道时间：2024/06/29 00:15:09

我们公司因为效益不好，这个月让我们一部分人放假，但不发放工资和交纳保险，说等到来年3月份如果还叫我们来就把这部分保险给补上，我们合同的到这个月末到期，说白了这是变相的裁员，请问我们应该怎么样做才能维护我们的合法权益？

用人单位未按照《劳动合同法》有关规定办理裁员手续和终止解除劳动合同手续前，即便放假，也应按照《工资支付条例》支付相应工资，以及按照规定办理社会保险，如你所说，可向当地劳动监察部门上访。

去当地的劳动保障部门问清楚。会有人给你们一个合理的说法，也会有人帮助你们保障你们的利益的。

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