昆山某公司员工调休,先扣加班费,加班费扣完扣低薪,有可能回调休息上半个月,请问该员工须怎样自我保护

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/21 19:29:28

呵呵,我们不会是一个公司的吧!
现在都这个样,不直接放假回家就已经算不错了

你的问题有点绕头,你这样的问题到当地劳动所咨询。
一般来说现在的经济形势下,老板也够呛,员工也够呛。
我们这边还有放假的呢,底薪都没有。

调休了,当然不发加班费。怎么还有“扣”的问题。
扣“底薪”更不合法
你可以向当地劳动监察大队举报,但一定不要说“火星语”

员工加班企业给予调休还是支付加班费,员工有没有选择权? 怎么办?德国施密茨北京办事处,假冒外企。一直让员工们加班,而没有加班费和调休。 请问公司安排员工假日进行培训,是不是一定要给加班费,还是可以安排调休? 按照2007.8.1起实施的劳动法规定,是否用人单位安排员工加班必须支付加班费,而不能以调休或补休形式代替 对于老板不给加班费,又不允许调休怎么办 请问:员工调休单攒太多了如何处理? 请问加班费不跟工资一起发,放着以后调休算不算拖欠工资? 微盟电子昆山有多少员工 某公司计划在”五一”期间组织员工到某地旅游 为什么员工没有选择加班换调休还是拿工资的权利呢?