个人工作总结中存在的不足需要写些什么？

呵呵 ` 又到了要写年终总结报告的时候了吧` `
不足的话 笼统一点说就是
1.跟各部门的交流配合还有待加强
2.个人能力还有待提高(学无止境嘛 领导都喜欢听的)

主要问题包括：工作技能不足。表现为不能适应工作，不能很好的完成工作，基本技能应用不熟练。工作态度不好。消极，不主动，推诿等。工作思路不对。对工作的最优流程认识不够，逻辑能力欠缺，结构性思维缺乏。工作认识不够。缺乏全局观念，对行业缺少分析，对工作定位认识不足。个人业绩与公司业绩不关联，绩效考核缺乏依据。具体的可量化的标准没有制定或不完善。工作目标没有完全达成。

工作技能不足：表现为不能适应工作,不能很好的完成工作,基本技能应用不熟练。

工作态度不好：消极,不主动,推诿等。

工作思路不对：对工作的最优流程认识不够，逻辑能力欠缺，结构性思维缺乏。

工作认识不够：缺乏全局观念，对行业缺少分析，对工作定位认识不足。

工作目标：没有完全达成。

公司遭遇企业瓶颈：包括信息获取的有效性和及时性，对风险的防范不足，体制不健全等等。

工作不够深入：对本职工作知识把握不深，虽对于日常的工作情况已熟练，但规范上不够细致，多为急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不深刻。

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