事业单位工人劳动争议由那里仲裁

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/22 01:54:58
病退后得不到养老金,找市政府,推到水利局,水利局推到原单位,原单位推到人事局,人事局推到原单位。无奈到劳动仲裁,劳动仲裁答复事业单位不归劳动仲裁管,已经一年多了。在没有养老金申请低保也没有条件的情况下,不知哪里能管管我这个共产党工作了37年的老工程师、老党员。因病干不动了就没人管了。真让人寒心。

《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》(国务院令第117号)

第二条 本条例适用于中华 人民共和国境内的企业与职工之间的下列劳动争议:
(一)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;
(二)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;

第三十九条 国家机关、事业单位、社会团体与本单位工人之间,个体工商户与帮工、学徒之间,发生的劳动争议,参照本条例执行。
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根据以上法规,就能说明:不论什么单位的工人,有关养老保险的争议,都是劳动争议,当然可以劳动仲裁。他们不受理是渎职!但这种情况很多,是社会问题,劳动者还真的拿他没办法!不过你可以依据法规据理力争,让他们出个书面东西,即就是出个不予受理通知书,你拿着去法院起诉也行。
但法院也和劳动仲裁一样,也有推诿的现象,你要拿着法律规定和他们据理力争,也许会有结果。
祝你好运!!!