职业生涯 企业和事业合同工的选择

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/08 10:32:37
都是招收应届的,某知名企业旗下的一家五星级酒店的网络管理员,薪资不错福利齐全; 某省直属事业单位的网络管理员(事业编制外),薪资一般福利齐全;两者工作内容差不多,所能学到的东西也差不多.一个薪资好,节假日可能少,但职位晋升机会很大;一个稳定性好,节假日等完善,晋升机会很小,但有转编制的可能.
面对目前的经济局势以及未来的发展情况,作为应届毕业生,选哪个比较合适?如果是你们的话会选择去哪个单位工作?

事业单位编制内人员有节假日奖金,购物券,季度奖金等,编制外人员是不是除了工资外啥都没了?

建议你选前者，正如你所说，前者晋升机会大，银子多，工作环境好，工作两年再考个MBA，五星级酒店的管理人员前途和钱途都是很好的，这些都是后者所不能比的。

事业单位的话，最重要的是你不是事业编，现在事业编和公务员一样，都需要公开招考，绝对不可能直接给你转这一说，而且如果你没有关系，没有背景的话，在里面很难混的，基本上是一辈子看到头的事。况且你现在连编制都不是，根本不稳定，不值得你选。

编制外人员待遇是没有这么好~~~如果长期不能转正的话就最好不要这份~~

我会选择第一份~~虽然现在受到金融风暴的影响~~但如果我还是会选这份工作~~毕竟直属单位人情关系很复杂~~一不小心的话就很容易被炒掉~~而且不会有那么多的激情~~~选择工作最主要的是自己是否感兴趣~~对这份工作自己是否会有激情去做好~~

差不多吧.我也是在事业单位的.只是聘用的.相对于那些再编的.待遇差得太多了....最多只有他们的一半.