公司辞退有没有补偿金?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/28 13:35:59
我是2008年6月6号到公司上班的,一直到2009年2月6号,公司一直没有签定合同,也没有交保险等,2月5号公司发了一份辞退书给我,说是因工作能力不符合他的需求,今天(6号)就让我办手续离开公司,请问这补偿金怎么算啊?

首先,恭喜你,至少你不用费心找证据来证明你曾经在这个公司里工作过
其次,依照最新的劳动合同法的规定,你现在实际上已经和这个公司成立了无期限的劳动合同关系,也就是说,你可以一直在这个公司里工作,直到你自己不想干了
按照法律规定,如果辞退,你的情况可以获得一个月的补偿
另,由于你公司一直没有签订合同,现在又辞退你,要惩罚性的赔偿你,也就是说,你们公司实际要给你支付2个月的补偿金
(工作满六个月就赔偿一个月的补偿金,不满六个月,赔偿半个月)
保险的话,要求补办
不过,依据你描述的情况来看,你们公司可能不会那么容易就范,所以建议你在一个月之内没有解决完毕的话,就上劳动仲裁委员会吧

1.补办保险手续2.半个月经济补偿金。

阿阿阿阿阿啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊
要看干了多长时间
如果超过1个月,则要支付半个月工资补偿
如果在1个月之内,则提前3天通知即可