A、B两家公司都准备向社会招聘人才,两家公司聘用条件基本相同,只有工资待遇有如

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/30 23:49:00
A、B两家公司都准备向社会招聘人才,两家公司聘用条件基本相同,只有工资待遇有如下差异:A公司年薪2万元,每年加工龄工资 200元,B公司半年薪1万元,每半年加工龄工资50元。
(1)分别求出A公司和B公司第一年和第三年的经济收入是多少?
(2)若要在两公司工作N年,从经济收入的角度去考虑,选择哪家公司有利?说明理由。

速度

正确哦、要有过程!~

A公司第一年:
20000+200=20200元
B公司第一年:
10000*2+50*2=20100元
A公司第三年:
20000+200*3=20600元
B公司第三年:
10000*2+50*6=20300元
不管怎么都选A
A第一年工龄工资200 B50+100=150
A二400 B150+200=350
A三600 B250+300=550
每年B总是比A少50元

那一个都不保险

1.第一年就20000
第三年400*12+20000=24800

请选C...

a

A

A和B公司招聘人员:条件A:年薪10000元,每年加200元;B:半年5000元,每半年加50元,选择哪家公司有利? 两家区外生产企业,A向B提供货物,B加工后出口并享受17%退税率,问A向B提供何种发票,对B最有利? 用串口接连两台电脑A和B,如何设置使A能向B转输数据而B不能向A传输数据 付款方式:A公司向B公司销售产品,B可不可以不通过公司帐户给客户电汇款项呢 如果公司A向公司B进行了投资,那么公司A有没有权利了解公司B的一切商业机密? 两台计算机A和B,组成局域网,从A 可以访问B,从B不可以访问A,A,B都装的是XP 一家证券公司要借壳上市,面临情况不同的A,B两家公司,它应如何选择? AB两家公司都要招聘人才,AB招聘条件相同,(工资差异在补充说明里)从收入考虑,选哪家有利 有一家A公司兼并另一家B公司? 如何准备诺基亚公司的招聘