跟平安保险公司签订劳动合同后,公司给交的五险一金是什么?
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/07/07 05:57:13
如果签了正式的劳动合同,会有固定工资吗?
五险一金中五险是指养老、医疗、失业、生育、工伤保险,一金指住房公积金。
《社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。
1、社保是指:养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险。住房公积金不属于社保范畴,进入平安后会缴纳五险一金,五险为社保,一金为住房公积金。
2、呼叫中心座席属于内勤岗位,无保费收入考核指标,签订劳动合同后,定岗评级,是岗位工资。
世界500强欢迎你,不过呼叫中心压力不小.很多客户说话很难听,你又不能发火什么事情都必须合理应对,其实很不容易.
只要签劳动合同,这是肯定有固定工资的。
五险是,医疗,养老,失业,工伤,生育,一金是住房公积金。
五险:养老\失业\医疗\意外\工伤,一金:住房公积金
签合同后,应该有固定工资的.
能够给员工缴纳五险一金的单位现在就是好单位,五险一金就是:养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险和住房公积金,这么好的单位,转正以后当然有固定工资的
是的