22岁女性正常结婚后能否生孩子?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/07/02 03:57:16
我22岁,还在实习期间,但是我意外的怀孕了。是双胞胎,不舍得打掉孩子,但工厂说在实习期间不能怀孕生子,请问工厂这种说法正确吗?如果工厂以这种理由拒绝跟我续签合同,我的双胞胎小孩即将面临着堕胎……

工作可以再找,可是宝宝打掉了就没有了,双胞胎呀!
还是好好考虑考虑吧。
先对孩子做个彻底的检查,是否都健康。(这个很必要)
双胞胎照顾起来要比一个麻烦多了。你要好好考虑考虑。毕竟生活是很现实的。

如果这些都没问题的话。就要考虑辞掉工作了。既然现在能找到工作,那生完宝宝也能找到呀,干嘛急于一时呢?难倒这份工作这么好?

最后还是要你自己做决定呀,和老公商量商量吧!

还在实习,签过合同了吗?如果没签合同工厂无义务保护你的权益的。如果签过合同,工厂就无权剥夺你的工作权利,而且要给你一段时间的产假。

这个你要找律师
我知道单位不得以 任何理由辞退怀孕的女士
但是实习就不知道
最好不要双胞胎呀
要是正式的职工公司还要照顾你,给你合适你的工作工资照发
所以也就有百万年薪的清洁工。

找个律师,这样是不合理的!!前往不要堕胎呀,好好的把两个小宝贝生下拉来哟,还有祝你幸福....

别打了。。毕竟是实习。、大不了再找一个工作。但是双胞胎。。百年不遇一次

工作可以再找,可是如果头一胎就打掉,会影响到以后的生育,而且是双胞胎,多好呀