公司没没给我上保险，现在要解雇我

跟你解除劳动合同，公司有没有按劳动合同赔偿一定的金额，你是07年5月份入职的，假如是现在解约的，根据去年一年工资的平均月工资，应该可以赔付你平均工资的1.85倍（按1年10月约）工资给你，如果公司跟你解约没有任何赔偿金，劳动仲裁也是差不多的，，比如同事证明或者工资条之类的。然后可以根据你手里的劳动合同进行仲裁。

每做满1年可以得到1个月的工资的经济补偿.6个月以上不满1年的,按一年计算.不满6个月的按半个月计算.标准为前12个月的平均工资 这个工资包括计件或计时工资奖金 以及各种补贴 而且按上述双倍标准赔偿
如果没提前30天通知你还要给一个月的代通知金 标准为上一个月的应得工资
保险可以要求公司全部给补齐

这个情况仲裁应该对你有利，你首先要证明你是07年开始与公司有工作关系，比如同事证明或者工资条之类的。然后可以根据你手里的劳动合同进行仲裁。赔偿方面应该正常是收入的两倍多吧。还有一个重要的，你要弄清楚你的公司和当地的政府或者公检法之类关系如何，如果关系很好就会麻烦些。