你面试会问薪水吗？为什么不问？为什么又要问？

你去面试一份新工作，要么是为了赚更多的钱，要么是为了能到一个更有利用发展和学习的地方。如是前者的话，在面试进行一半时你对他们的工作要求基本上已经了解了或是感觉自己可以胜利这个工作，那么你就要问一下薪水了，有时他们也会主动告诉你他们的福利待遇。如果你面试的这个工作能够提供你较好的学习环境有利于你的发展，那么你就不会太计较薪水的问题了。

面试时如对自己有把握，不是问薪水是多少，而是直接提出自己想要多少薪水。当然，一般人不会这样，一是因为对自己没把握，二是不想给自己太大压力。我觉得面试就该提出自己的薪水要求（有能力的情况下，不带浮夸之风），然后告诉对方，自己有能力胜任这份工作，并且可以做的更好。对方所给的薪水绝对可以收到更丰厚的回报。

面试的时候肯定不会问薪水的。

当他给你OFFER时，一般企业都会主动说的，你放心的。大企业或国企在这方面

肯定做的还是不错的。

当然除非个别企业不地道，就是不说，你在接到OFFER的时候再问问。但是的委

婉一点。

谈得来就问,谈不来就不问

我没问，也不会问，除非聊到这个话题上。

辛辛苦苦给你找了一些内容，个人觉得都不错，希望你能满意哈，怎么得也该是满意答案吧，对不！
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