谁了解劳务派遣性质的用工如何转干?找单位还是劳务公司?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/07/04 13:12:43
请问有了解劳务派遣吗?我的用工属于劳务派遣的,现在需要补办转干定级,请问是该找单位,还是劳务公司???
补充:我已经错过了转干定级的时间,只是想办法解决,但是两边推。
劳务公司说不懂什么转干定级,都是劳务工性质,没听说过,我急死了。单位吧,已经离开5年了,单位人事说我们那些人都没有办理转干定级,看来他是懂的,会不会就是在单位办啊?但是他们不办我怎么办呢?毕竟人已经离开单位了,很多事情都比较为难的。
本身具备干部身份,就查这个流程了,单位是不是有责任给办理?为何不办呢?对单位有影响吗?现在能要求补办吗?

1.楼主的没明白干部身份是什么意思,它只是旧体制下的一种身份标识。只要你是国内正规大学毕业的,一般都是干部身份。虽然现在依然存在,只要有单位或者人才可以接收你的档案,一年后就可以做转正定级,也就有干部身份了,基本上没什么实际意义。
2.如果具有公务员编制或者事业编制或者国企,再加上大学学历,当然得给你办理转干定级,在你的试用期结束,单位人事部门就必须给你办理转干定级,那是他的义务。如果你在企业的话,没有什么所谓的干部一说,老总说你是干部,那你就是干部。
3.如果你是劳务派遣,那说明你是跟劳务公司签订的合同,是由劳务公司将你派遣至现单位,也就是说你跟该单位并没有直接的劳动关系,根本就没有直接的联系,档案肯定不在单位,他又怎么能给你转干定级,又凭什么给你转干定级?
4.现在的问题是你先弄明白你毕业一年时,你的档案在哪里,如果工作超过一年了,符合转干定级的要求,毕业后档案打回人事局的,到人事局去补办一个转正定级手续;如果挂在人才市场的,那到人才市场去补办个转正定级手续。也就是看你工作一年后,你的档案在哪里,在哪里就让哪里的人事部门给你办。

个人意见,仅供参考

应该是劳务公司