企业发放员工工资如何做.

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/02 15:10:02
我公司是当月直接发放工资.
如: 工资20000 个人社保1000 单位社保5000 所得税100

请问我应如何做财务处理.
因为工资中还有另一部分为绩效工资.还有就是付款的时候有存款和现金总和.
我可不可以做为
借:应付工资
贷:管理费用--工资
管理费用--劳动保险金
其他应付款--个所税
其他应付款--绩效工资
其他应付款--劳动保险金

付款时:
借:其他应付款--绩效工资
管理费用--工资
^^^^^^^^

工资当月直接发放也要走应付工资科目，不然税务部门会不同意的。一般工资要先计提而后发放。计提时借：管理费用 21100
代：应付工资20000
贷：其它应付款
贷：个人社保1000
贷：应交税费--个人所得税100
单位负担的社保可以直接下入管理费用。

列成本费用，并尽量在应付工资（新准则应付职工薪酬）体现。个人社保列其他应收款，代扣个税列其他应付款。单位社保应有企业负担。