高分请教：下岗职工的独生子女费问题

1、独生子女费的发放办法是由各省规定的。请查找你所在省的相关规定。
　　依据是：《人口与计划生育法》第二十七条第二款、第三款：“获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和【省、自治区、直辖市有关规定】享受独生子女父母奖励。
　　【法律、法规或者规章规定】给予终身只生育一个子女的夫妻奖励的措施中【由其所在单位落实的，有关单位应当执行】”。

　　2、“请问有没有相关的法律条文规定企业在什么样的情况下可以不发放独生子女费？”：没有，必须发放，这是国家法律规定的，地方法规只可能规定发放方式，不能规定不执行国家法律的规定。

　　3、“不知道该上哪去找？”：下岗以前的找单位索要；下岗后找新就业的单位索要；没有再就业的找街道或居委去问（应在下岗后到街道或居委会登记后才能领）。

　　4、以下是2003年1月1日实施的《黑龙江省人口与计划生育条例》的相关规定，供你参考：第五十二条：“独生子女父母奖励费按下列规定支付：
　　（一）夫妻双方为职工的，由双方所在单位各承担百分之五十；
　　（二）一方为职工，另一方无工作单位，或者丧偶的，由职工所在单位全部承担；
　　（三）城镇其他人员，由户籍所在地县级人民政府解决；
　　（四）离开原工作单位的人员，有聘用单位的由聘用单位承担；没有聘用单位但尚未与原单位解除人事、劳动关系的，由原单位承担；没有聘用单位且已经与原单位解除人事、劳动关系的，按照第（二）项和第（三）项之规定处理；（五）农村居民由所在地乡（镇）人民政府承担。”

单位的说法是错误的，是逃避责任的说法，依法无据。
你看看以下条例，应该对你有帮助。

附：《黑龙江省人口与计划生育条例》

第四十九条 依法生育一个子女后自愿不再生育的夫妻，由双方申请，经所在单位和村（居）民委员会审核，报女方户籍所在地的乡（镇）人民政府或者街道办事处批准，领取《独生子女父母光荣证》，并享受以下优待：

（一）从领证之月起至子女满十八周岁止，每月发给予不低于十元的独生子女奖励费或者给予相应待遇；

（二）在社会救济、扶贫、以工代赈、生产资料供应、技术培训等方面优先照顾；