国企的人际关系复杂

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/22 18:22:30
我在国企上班，刚上班部长就很不公平，我和另外一个男同事都是一起来的，因为他家关系硬，部长是手把手的带他，而他也不怎么上心，而因为我是个女的，关系一般，和他不熟，我很认真的对待我的工作，可部长很偏心，基本上什么都不交给我去办，我真的很郁闷。也许这就是办公室的冷暴力吧。
我想部长对我这样有两个原因，一是关系不够硬，和他没什么关系。二是我是个女的，男的在工作上总是比较有优势，三是我没那么世故。
我回家和我爸说了这事，我说我觉得部长这样对我不公平，我付出的比他多，可部长根本不重视我。我想也找找关系，毕竟我不比别人差什么。可我爸却说让我忍着，我真不知道忍到什么时候，等到我办公室那位男同事什么都会了，而我还什么都不懂，我还能有什么发展。我不甘心，我各方面都努力，早来我就擦桌子，扫地，我心里再不满，都笑脸相迎的对部长。我要忍到什么时候，忍到人家升迁了，我估计我都什么也不是。而且还要笑话我什么都学不会，可部长他不给我任何机会啊。我爸还骂我，说我要是什么都争，到时候会丢了工作，说部长让我干什么我就干什么，不让干就呆着。可这太不公平了，难道我就要这么被埋没吗？我还很年轻，这样的不公，真让我不能接受。

首先，非常理解你的感受。对于一帆风顺的年轻人，这的确是不能容易接受的。
但是，作为一个过来人，（我也在国企上班），你必须接受这个事实，或者这个世界，我想，大多数公司，不管是不是国企，都会存在这个现象吧。
现在，要做的，不是去抱怨，而是一些有用的方法：
1、如果你真有更硬的关系，完全可以用上啊，凭什么不用？这样，部长会对你好些、公平些，你也会容易些。
2、如果全凭自己，也不是不可。凡事虚心请教，察颜观色，力争和他们搞好关系，记住：人际关系是相互的，你对别人好，别人自然会对你好。不过，这要慢慢来，不可能一下子见成效。
3、不要有怨言，不要做怨妇。是金子总会发光的。看出来，你很年轻，很有志向，那就向着目标努力吧，不要去羡慕那些有后台的人，他们的成功并不值得我们去期待，做好我们自己吧，内心无愧就好。
总之，把心态放好，快乐和成功一定会属于你！