中联大药房这样做合法么？

我曾是中联大药房的一个普通员工！
08年9月，也就是夏末，当我接到当地安徽马鞍山中联的经理打来面试的电话，我欣喜若狂！要知道，对一个毕业半年，在外都是干的是杂七杂八的活的年轻人。。。中联。。。。在百度上。。。多么。。。响亮的名字。。全国连锁。。家乐福。。。。终于找到专业对口的工作了。。。。医药营销
当经理跟我说，你随时都可以上班了。。。我超兴奋。。。。
一天。。又一天过去了。。。在店里上门事情都抢着干，努力去看书，知道三天后。。我可以独立的销售了！
经理说， 你明天去体检，去办张健康证，大概一周健康证就下来了！拿证回家后，我爸说；你傻啊，现在哪个用人单位不报销体检费的啊！ 我想想也是，但是又想经理对我还不错，等找机会再说吧！
一晃两三个月过去了，才了解待遇一直不稳定，一会讲超额奖多少多少的，过几天又说超额奖没了，提成又是多少多少的。。。无论怎么样，我想怎么也是个全国连锁，他们承诺过半年可是要保险的！我只要认真上班就行了
时间过的好快，一下就到半年，这之间经理请了好多次假，他又不是本地人，我们想他也怪不容易的，从开业到现在都三年多没回去了！我们也没在意。。
直到有一天，合肥那边来电话了，说经理要离职？！！真是晴天霹雳，要知道，他可是安徽中联药房的老臣了，算上去深圳总部培训，加在一起都四五年了。。。
临走前，他跟我们说到，安徽中联，太黑，从上到下，挪用公款，克扣工资。。。。。等等。。。。我真不相信自己的耳朵，他保险都没买。。。我心凉了。。。真的一点脾气都没了。。。。怎么说也是全国连锁。。。接着倍健的提成也没了。。。连续几个月提成都没发，就这样我整个人都迷糊了。。这是真的么？
直到有一天，新来的那位经理说，XX，你是大学生，好找工作，你离开吧！其实她也没什么特别的本事，就是跟杨经理玩的好一点而已。。至少我这么觉得。。
今天也就是4月11。。。。确切的说是七个多月。。就被裁掉了。。。理由都挺搞笑的。。经济危机。。。。但是我觉得太牵强，因为我还是很关注时事的，大家都说危机有好转了的。。。。
这样合同又没签，半年多了。。工资也没涨。。。
我轻轻的走。。。正如我轻轻的来。。

中联大药房 房东这样做合法么？ 银行这样做合法么 警察这样做合法么？ 请问我们公司这样做合法么？ 网通公司这样做合法么？ 这样做合法吗?? 这样做合法吗? 这样做合法吗？ 这样做合法吗????