如何做部门的部长

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/07/07 09:58:03
我是一名学生。学期末,我们部门要在部门里找三名干事做部长。我应该怎么做

首先恭喜你,看到你想到我大学的那会儿,大学里我是宣传部部长。呵呵。。。
给你机点建议吧(责任心+信心+爱心)
责任心:做部长和当干事不一样了,首先你要有颗责任心态,处理日常的事务时做到积极准备,筹划在前,充分调动你的干事。让你的部下能够感觉到团队的力量
信心:主要表现在平时的工作中,作为部长,你是从干事走过来的,经过了锻炼,有了相关业务工作经验,所以当了部长首先要对自己有信心,对自己的工作业务有信心,至于在社交上,做干事的时候你不是有一定的人缘基础了吗?好好利用
爱心:对部下千万不能让人有种领导的感觉,切忌。因为大学里不管是部长也好,主席也罢,实际上都是不领工资的“干部”。学校里之所以给这个平台也就是为了锻炼我们的团队协作和组织能力,我们都是师兄妹的关系,不存在社会上的那一套。对待部下谦虚些,平时多听听他们的意见。大家共同进步,作为部长在管理时也要坚持原则,管理是灵活的。但是原则的东西你要坚持。用你的行动影响他们、带动他们。
祝你成功。。。。。

学会处理与上级、同级和下级关系。