老婆没有上班,而孩子又未满一岁被裁员了,公司应怎么赔偿,应不应该额外赔偿?急
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/07/06 15:38:33
公司按照规则来赔偿,所以如果规定中有对你这种情况的额外补偿,那么可以去申请。如果没有,那么公司不太可能做出额外的补偿。
LZ的意思`大概明白了
LZ应该是男的
LZ的媳妇没有工作.孩子没到1岁.
LZ被公司裁掉了.他问公司该赔偿不``
是不是这意思啊..LZ先生``
没有明白你的意思
哺乳期内不可解除合同.
bumingbai!!!!!!!!
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