公司电脑分配标准

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/07/03 03:28:03
公司电脑档次相差比较大,现在分配时没有一个标准的制度,大家都想要好的.比方说什么岗位的用什么档次的电脑,有些人之需要看看报表就好,就可以用档次差一点的.想有一个规章制度,但不知道怎么写.请各位达人帮忙了.谢谢了
公司电脑600多,从赛扬500到酷睿的都有.低端基本已经报废,但还在使用的最低的配置是PIII 1G的.工作人员1000多人,各个岗位对电脑的需求不同,不是人人都需要用电脑的.OFFICE的基本人手一台,但没有详细的分配制度.经常有制图需要的人员领不到好电脑(因为没了),而只需要查看报表的人却拿的很好的,现在想好好的管理,需要一个制度,所以想请大家帮忙.谢谢了
电脑的配置都有了,A B C D档也分了,现在只想知道提议进行岗位分配的提案怎么写...

不知道你的公司规模多大 有都少台电脑 有多少工作人员
如果人多电脑少的话
就划分出来几台配置低的电脑公用，打打WORD什么的 够用了
像财务之类的办公用的 配置在好一点 最好一人一台
职员的化就大家一起公用呗

简单给你说 关键岗位 比方财务 还有技术用最好的电脑 剩下的全用 P3的就可以了

1.你要有所有电脑的档案，这是电脑管理的基础，没有就快去做吧；
2.根据电脑配置分出三六九等；
3.根据岗位分出三六九等；
4.电脑与岗位对应;
5.签呈,直接上报老总(因为中间你可能会侵犯到一些个人利益,公司以制度压下来比你以部门或个人来做容易的多.)