我去年4月份加入公司的,但是公司从7月份才开始给我办社保.请问合理吗?

不合理。更正你一个错误观点，试用期是包含在合同期内的，也就是说从你7月入职那天起，你们的劳动关系就成立了，公司就该帮你开始交社保了。

但是，现在整个就业的大环境本来就不好，所以建议有工作就珍惜，除非你不想在这家公司呆了，那就强硬地提出补缴。

还有一种方法就是，你可以装傻式的问问你们单位同事，看是不是所有人都是这样，如果人家是从一开始就交社保的，那就借此去问问人事，当然，要保持平常心，别跟吃了炸药似滴质问式滴跟人家聊！

祝好！

不合理

正常的,你是试用期的!现在有口饭吃不容易了,兄弟,别老合不合理,学啥北京爷呢!有饭吃就是爷!有钱就是爷!

一般公司会有3个月的试用期，试用期满才正式算为员工。