上班只有小夜班和夜班这合法吗

合法。
参考如下：《国务院关于职工工作时间的规定》中，实行职工每日工作8小时、每周工作40小时是我国的标准工时制度。有条件的企业应尽可能实行标准工时制度。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度的，应将贯彻《规定》和贯彻《劳动法》结合起来，保证职工每周工作时间不超过40小时，每周至少休息1天；有些企业还可以实行不定时工作制、综合计算工时工作制等其他工作和休息办法。
你单位该岗位没有超时，但作为夜班岗位一般会设立夜班补贴或福利，不知道你单位有没有？这是可以争取的。

合法。因为时间都是8小时一班。
具体咨询下律师。

存在即合法！不要去管何不合法，他敢开出来，就肯定有门道。

问劳动局