为什么在高管领域男人的数量比女人多很多

社会方面：一重男轻女的思想，是深深耕种在人的潜意识里，不论是企业管理高层的意识里，而且存在于被聘用方的潜意识里。
二：做为管理层面，男人比女人具有更好的交际能力，并且男人比女人更方便交际。比如喝酒，经常出差。我想现代社会的柳下惠应该没有吧。
人的性格方面：女人在管理上细腻稳重，但是在开拓进取方面欠缺，同时女人结婚生子会让女人在30岁左右的黄金期不能全身心投入到工作中去。同时女人缺少赌博精神。
原创

男人的压力比女人更大，他们比女人更渴望成功，所以他们必需得努力奋斗多赚钱，才能找个好老婆买房、买车，养家。而女人从传统的观念上来讲，就是什么找个好男人嫁了比什么都强。

要知道现在男方没有钱买房子的话，好多家长都不愿意把自己的女儿嫁过去的，必需安居才能乐业嘛。

女性更多地选择了以家庭主妇为主业

很多好女人都牺牲在家庭了

很多好男人也是被逼出来的

重男轻女的思想，几千年来都没变